//勤奮上進、能把握好機遇，都係不同世代年輕人要上位的不二法門//

香港本地實習計劃2021青年躍動實習生黎欣欣說：「我是在招商局港口控股中工作，因為其實我的上司也很好，很願意放手讓我們去嘗試，如一些很大型的經營分析會，我們都有份旁聽。當我一個學生真真正正的坐在會議室裏，了解一個公司真實操作方式原來是這樣子。」

就讀香港恒生大學市場學系四年級的黎欣欣，今年暑假期間，參加由九龍社團聯會主辦的「香港青年本地實習計劃2021－青年躍動」，獲安排到本地公司實習，實地了解掌職場運作。已具備「實戰」經驗的她，如何看現時針對年輕人工作態度的批評呢？

黎欣欣說：「很多老一輩的可能覺得一代不如一代，或說我們有點懶惰。其實因為我們的成長模式、生活環境，比以前的一代不同。變相其實我們都要轉換新的模式，所以我覺得我們這一代青年很多很有潛力，很願意去學習會把握不同機會去學習 。」

實習計劃是第8年舉辦，今年有49名本地大學生，獲安排到32間不同行業的公司實習。主辦計劃的九龍社團聯會理事長徐莉，要為年輕人來個大反平。

九龍社團聯會理事長徐莉說：「我們所看到的青年人大部分也是正面，你只要給他們一個機會、平台，他們是很願意投入。我不覺得香港青年是懶、不願上進，有很多也很上進，以及很想學很多東西。我們回想8年前做的實習計劃，當初的年青人、大學生，如所說的『湊仔般的去湊』，他們行一步或轉左轉右都很害怕，現在不是了。我們現在見到或接觸的實習生，都有很多建議或正面問題問我們，我們說的很聰明、很叻。以及悟性很高、分析能力很強，這些是我們見到所以我覺得時代是進步。」

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