筆者尚記得去年黑暴爆發以後，罷工、罷課行動此起彼落，以至今年初的醫護罷工，無不以失敗告終，達不到脅迫政府的目的，卻令無數市民受影響怨聲載道。最近攬炒派又重施故技，以反對「港區國安法」為主題，發起了所謂「罷工罷課公投」，其中最受關注的是，由勞工處助理勞工事務主任顏武周成立的「新公務員工會」亦參與其中。眼見事態嚴重，政府亦隨即發聲，直指公務員發動政治性罷工，違反《公務員守則》，必定會嚴厲跟進。筆者就認為，如果要處理公務員的問題，就應由懲處顏武周開始，既然他公然煽動罷工反政府，又明顯違反守則，政府亦不用再跟他客氣，必須要追究到底。
公務員必須對政府完全忠誠
顏武周作為公務員，根據《公務員守則》第3.7節列明，不論公務員的個人政治信念為何，亦必須向在任行政長官及政府完全忠誠，這是職責亦是必須遵守的底線。筆者必須強調，公務員當然能有自己的政治立場，但參與政治行動方面亦從來都是受到限制，如《公務員守則》第523條訂明，「公務員不得召開或參與公眾集會以討論政府的任何措施」、「派發政治性刊物等」。如今顏武周發起政治性罷工，反對「港區國安法」，擺明車馬反政府，既損害香港社會利益，又危及公務員隊伍的聲譽，政府絕不能坐視不理。
除了顏武周有違反守則的嫌疑外，罷工本身都有不少問題。筆者翻查「新公務員工會」的會章，在組織宗旨部分就提到，工會是為會員爭取、保障勞工福利，促進與僱主間的關係等。即是說，本應專注在勞工權益的工會，卻因政治議題而發起政治性罷工，明顯已經是不符合宗旨。身為主席的顏武周，是不記得當初成立工會時的宗旨，還是一直都是打算「掛羊頭賣狗肉」，成立工會搞抗爭？如果是後者，又有否違反《職工會條例》？請執法部門跟進、調查清楚。
香港根本無「公投」制度
筆者還想請教新公務員工會，「罷工罷課公投」到底有何法理基礎？不論是《基本法》或本港法制下並無公投制度，所謂的「公投」根本沒有無法律效力，頂多只能說是收集市民意見，顏武周和攬炒派政客是擺明要誤導港人？更嚴重的是，為何公務員可以漠視守則，表態反對「港區國安法」？如今公務員歪風不斷，繼早前反修例風波中，又有公務員發起政治集會、煽動罷工，發展至所謂的「公投」行動，政府必須撥亂反正、主動出擊，嚴肅處理所有違規的涉事者，「清理門戶」，首要的就是處理顏武周以及其工會！
圖片來源：RTHK
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