三十出頭的Jordon，來自香港，是上海一間大企業的CEO助理。

問Jordon香港年輕人在內地的工作機遇多嗎？他的答案出乎我意料：「其實內地企業對香港人需求很少，反而台灣人來內地工作的更多。」不是說國家起飛，機會處處嗎？還未講到大灣區、一帶一路，Jordon的話已如一盆冷水淋下來。

「中國市場很大、機會很多，四方八面的人才都會湧過來，所以香港年青人要抓緊機遇，首要的，就是主動。」Jordon說到了重點。

改革開放之初，香港人回內地工作，對方求之不得，因為你把國際級的技術經驗引進來，於是，在香港是個主任，回內地可以當上總經理；在香港做管工，返內地就是廠長；在香港是個廚子，到內地可當總廚……那年代，機會處處，香港人，是上賓。

一幅瘦田，你肯耕，就有機會。但今日瘦田成了肥田了，全世界都看到國家騰飛，來競爭的人來自五湖四海，甚麼奇人異士都有。今年中國大學畢業生人數更突破八百萬，國家每年培養出來的人才比香港總人口還要多，機會之門，再不會特別為誰而開。

語言上，香港已沒有特別優勢，普通話輸給台灣人，英語輸了給海歸，但我們仍有拼搏、靈活的優勢。

今日的機會，不再是擺在眼前請你來，我們常說，機會是留給有準備的人，原來，機會更是留給肯積極爭取的人。像Jordon，放棄了Big four的筍工到上海打天下，抓到一個在香港可能打拼半生都未必有的機會，人生從此不一樣。

原文轉載自《頭條日報》2018年11月29日