立法會一個事務委員會今日（17日）討論公務員編制，公務員事務局局長聶德權表示，2020至21年度有8500名公務員離任，當中退休是主因，佔整體流失人數約72%。他又透露，2020/21年度有1863名公務員辭職離任，較2019/20年度上升近兩成，超過一半在試用期內離任。他又表示，辭職的公務員各有理由，包括個人發展、家庭、健康、獲私人市場聘任等，但整體比率仍屬低水平。
聶德權指，過去多年的公務員人手受經濟發展、架構改革等因素而變動，目前本港經濟下行，公共財政可持續性特別重要，因此20/21年度公務員編制落實零增長，因有公務員退休和離職，今年仍會招聘1萬名公務員。
被問到新制公務員沒有長俸及退休金，是否降低公務員留任的吸引力，聶德權表示，政府為新制公務員提供公積金，待遇比強積金優厚，加上年輕一代改變了就業文化，很少會同一份工作做到退休。他又稱以往曾因收縮編制而停止招聘，產生不少問題，因此當局不希望停止凍結招聘，否則其後會出現內部斷層，影響發展。
圖片來源：RTHK
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